Диагностические инструменты
Поиск успешного кандидата на роль продавца или руководителей продавцов – это одна из сложнейших задач. Как оценить текущие навыки продаж? Как оценить потенциал к обучению?
Развитие навыков продаж сотрудников продающих подразделений требует немалых вложений. Любой руководитель или HR, планирующий обучение сталкивается с вопросами: Кого стоит учить? Каким навыкам?
Благодаря многолетним исследованиям в области продаж В2В наша компания точно знает, что отличает успешных продавцов от их менее успешных коллег. В наших исследованиях мы получили Модели Успешного Поведения, которые могут стать ориентиром, критерием оценки всего комплекса навыков, необходимых продавцу в Вашей компании.
Мы поможем Вам при оценке новых кандидатов, а также при составлении плана развития уже работающих сотрудников.
Наши услуги по диагностике навыков продаж могут включать в себя:
- Разработку специальных упражнений для оценки навыков продаж, навыков ведения переговоров, понимания стратегии работы с клиентом для Вашего бизнеса.
- Передачу этих упражнений в компанию и обучение ключевых сотрудников для самостоятельного проведения процедуры оценки продавцов и руководителей отделов продаж.
- Проведение процедуры оценки силами консультантов Huhtwaite.
Для более подробной информации свяжитесь с консультантом Huthwaite по телефону 7(495) 607 52 13 или пришлите заявку.
Читать материалы по данной теме
|
